Так получилось, что я полтора года работала в Испании по греческой визе, собралась обратно домой, на неопределенный срок, то есть это была не разовая поездка в гости, а собиралась пожить, обдумать дальнейшую жизнь. При перелете Малага-Вена-Москва меня задержала полиция аэропорта за нарушение визового режима (виза была уже просрочена). Заплатила штраф 70 евро, штамп о выезде мне все-таки поставили и разрешили уехать. Однако через месяц я получила письмо из полиции, о том, что мне нужно лично явиться для объяснения обстоятельств, либо отправить объяснительное письмо, с предоставлением доказательств (не поняла вообще, каких еще доказательств). Еще просили справки о семейном доходе, семейном положении.
Я бы, наверное, и сделала бы это , но дело в том, что все это предлагалось сделать за срок в 2 недели, а пока шло письмо, две недели давно уже истекли, ну вы же знаете нашу почту.
Собралась на встречу с юристом, повинилась, что да, просрочила визу, этого не отрицаю, но ведь штраф я уже оплатила и не хочу, чтобы этот факт мешал мне в дальнейшем поехать в Европу. Он сказал, что у нас сейчас есть два варианта: либо все-таки доказать, что я просрочила визу по независящим от меня обстоятельствам, если мне нужно куда-то ехать в ближайший год. Либо просто забить на это письмо, так как при разъяснении могут наказать еще сильнее, а так – просто подождать год и запрет снимают.
Поскольку ближайшие года три я никуда не собиралась, да и не хотелось ввязываться в судебную тяжбу, решила подождать. Через год запрет на въезд в зону шенген действительно сняли. На данный момент подумываю перебраться в Англию по рабочей визе, так как пора уже определяться со страной, строить карьеру, а Великобритания понравилась из всех стран больше всего. Пока что мой переезд находится на стадии обсуждения стратегии с адвокатом, ленивого сбора бумажек и поиска фирмы, согласной меня взять. Уровень английского у меня очень хороший, а требования не завышенные. Как читала на форумах, найти работу в моей ситуации не так сложно, главное, доказать, что твое место не может занять гражданин Великобритании, т.е. что ты не будешь лишать кого-то рабочего места.